自《電子簽名法》實施后，電子印章（簽名）具有了合法地位。
今后，市審批服務管理局將擴大全程線上填報贈送電子印章服務的申請范圍，為申請人送去更加高效便捷的智慧服務體驗。
在發生爭議時，用人單位和勞動者均認可電子勞動合同訂立真實性的，可以直接作為證據使用。
電子勞動合同的儲存期限要符合《中華人民共和國勞動合同法》、《保障農民工工資支付條例》關于勞動合同保存期限的規定。
由于電子簽約尚屬新生事物，為免去日后不必要的爭議，企業向勞動者履行告知義務、雙方協商一致非常有必要。
電子勞動合同是指用人單位與勞動者經協商一致，以可視為書面形式的數據電文為載體，以使用可靠的電子簽名的形式訂立的、涉及勞動關系權利義務履行內容的勞動合同及其附件。
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